Network
PEMBRITA BOGOR - Pemerintah Indonesia berkata mereka membuka 2,3 juta formasi Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) pada tahun 2024. Langkah ini diambil dalam upaya untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja yang dibutuhkan di berbagai sektor.
Menurut Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (Menpan RB) Abdullah Azwar Anas, sebanyak 690.822 formasi dari total tersebut akan diperuntukkan bagi fresh graduate atau lulusan baru.
Azwar menyatakan, "Kami membutuhkan kurang lebih 600 ribu fresh graduate. Anak-anak muda yang nanti akan ikut tes seleksi terbuka, transparan."
Ia juga menekankan bahwa proses pengisian formasi tersebut akan dilakukan melalui seleksi yang terbuka dan transparan, tanpa adanya jalur titipan atau nepotisme.
"Tidak ada lagi istilah orang dalam. Tidak ada lagi istilah ASDP, anak, saudara, dan ponakan, karena di situ semua sistemnya CAT," tegas Azwar.
Menurutnya sistem ini merupakan langkah positif dalam memastikan kesetaraan dan keadilan dalam proses seleksi.
Selain itu, sebanyak 200 ribu formasi CPNS dari total 600 ribu akan langsung ditempatkan di Ibu Kota Nusantara (IKN), sebuah inisiatif yang didorong oleh Presiden Jokowi.
Azwar menjelaskan, "Jadi sejak dia daftar, langsung dia ngisi akan ke IKN." Hal ini diharapkan dapat mengurangi penolakan terhadap penempatan di IKN.
Keputusan pemerintah untuk memberikan prioritas kepada fresh graduate dalam rekrutmen CASN ini juga merupakan respons atas kritik yang dilontarkan oleh para fresh graduate.
Ia kemudian menyampaikan, "Saya dikomplain oleh fresh graduate, 'Pak Menteri, memang republik ini republik honorer?' katanya."
Menurut Azwar, proses seleksi CPNS akan sangat ketat, dengan kriteria yang ketat pula. Salah satunya adalah kemampuan multitasking yang menjadi syarat wajib bagi fresh graduate yang ingin melamar.
Dia menjelaskan, "Syaratnya sangat ketat. Mereka yang punya multitasking dan seterusnya."
Alasan Rekrut Banyak Fresh Graduate Jadi CPNS
Selain itu, pemerintah juga berfokus pada pembentukan ASN talenta digital sebagai akselerator mesin birokrasi dan pelayanan publik.
Anas menyatakan, "Talent digital yang akan direkrut bukan hanya pada sektor hilir, seperti digital marketing, tetapi juga di sektor hulu di lini produksi seperti pertanian dengan e-farming untuk melipatgandakan nilai tambah ekonomi lokal dan nasional."
Tidak hanya itu, prioritas juga diberikan pada pemenuhan SDM di bidang Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP) serta pemenuhan SDM untuk Ibu Kota Nusantara (IKN).
Baca Juga: Kumpulan Contoh Soal TIU SKD Kedinasan CPNS 2023 Beserta Kunci Jawaban Agar Lolos Seleksi
Azwar menambahkan, "Karena hampir di seluruh daerah sekarang kekurangan auditor, oleh karena itu kami minta auditor dipersiapkan melalui formasi dengan baik."
Meskipun belum ada jadwal pasti, diperkirakan pendaftaran CPNS akan dibuka pada Maret-April 2024, dengan berbagai tahapan seleksi yang akan dilaksanakan hingga pengumuman kelulusan pada Oktober 2024.***
